✔ Добровольческий контракт-участвующие добровольно в СВО в составе военных формирований;
✔ Контракт военнослужащего - Добравольцы заключившие контракт с МО для участия в СВО;
✔ Есть еще те, кого призвали по мобилизации в 2022 году.

В зависимости от статуса у этих граждан должны быть разные выплаты и льготы, а также время нахождения в зоне боевых действий. На самом ли деле это так и чем все они отличаются?

Призванные на срочную службу или по мобилизации могут подписать контракт с Минобороны через три месяца службы.

Стать контрактником для участия в СВО может и любой другой военнообязанный (в том числе и запасник), если он подходит по возрасту (от 18 до 64 лет) и по состоянию здоровья (годность «А» «Б» и В ) с отсутсвием заболеваний, которые могут препятствовать заключенить контракт военнослужащего для участия на СВО.

✔ Граждане проходящие военную службу по призыву;
✔ Граждане пребывающие в запасе;
✔ Граждане не пребывающие в запасе и получившие высшее образование;
✔ Граждане не пребывающие в запасе и получившие среднее профессиональное образование;
✔ Граждане не пребывающие в запасе граждане женского пола;
✔ Граждане поступившие в военные профессиональные образовательные учреждения;
✔ Добровольцы, иностранные граждане.

Образование и опыт работы в этом случае особого значения не имеют. Срок, на который может быть заключён контракт в 2025 году о прохождении военной службы на СВО, зависит от конкретной ситуации (например, прохождение службы по призыву, обучение и др.). Как правило, он составляет от 2 до 5 лет для первого контракта и от 1 года до 10 лет (либо до достижения гражданином предельного возраста пребывания на военной службе) — для последующего контракта. Но может быть и меньше при определённых обстоятельствах (об этом ниже).

Однако в условиях СВО, действуют другие правила и условия подписания контракта военнослужащего для участия в СВО. Согласно президентскому указу о мобилизации, контракты о прохождении военной службы, заключённые военнослужащими (неважно — сделано это было до объявления мобилизации или даже до начала СВО), продолжают своё действие до окончания периода частичной мобилизации. Указа о её завершении не было, значит, разорвать контракт пока нельзя.

✔ при достижении предельного возраста (для рядовых это 50 лет, а для младших офицеров — 60 лет);
✔ по состоянию здоровья (если будут признаны негодными к дальнейшей службе категория Г и Д);
✔ в связи со вступлением в силу приговора суда о лишении свободы.

✔ бесплатный проезд;
✔ продовольственное и вещевое обеспечение;
✔ обязательное государственное страхование;
✔ субсидию на приобретение жилья;
✔ некоторые услуги здравоохранения;
✔ повышенное начисление пенсионных баллов;
✔ налоговые льготы (нет налога на имущество);
✔ компенсацию оплаты услуг ЖКХ.


Согласно президентскому указу, призванные по мобилизации получают статус военнослужащих по контракту. Следовательно, на них распространяются все те же нормы и льготы, что и на контрактников. При этом, как недавно пояснил Верховный суд, мобилизованные также будут находиться в зоне СВО бессрочно — до выхода указа о демобилизации.

✔ Трудовые гарантии (ТК с мобилизованным не прекращается, а приостанавливается, в итоге за работником сохраняется место работы);
✔ Освобождены от уплаты НДФЛ по выплатам от Минобороны и местных военкоматов;
✔ Кредитные каникулы.


Изначально добровольцы (участники добровольческих формирований), в отличие от мобилизованных и контрактников Минобороны, не являлись военнослужащими. Однако осенью 2023 года все категории уровняли в статусе (добровольцы стали военнослужащими). Так же как и при контракте с Минобороны, добровольцем может стать не только россиянин, но и гражданин другого государства.

Ограничения по категориям здоровья для призывников и мобилизованных не относятся к добровольцам. Медкомиссия может пересмотреть текущую категорию годности. Кроме того, в добровольческие отряды и добровольческие подраздиления на СВО в 2025 году берут даже тех, кто не имеет боевого опыта и не проходил срочную службу.

Добровольцы попадают в добровольческие отряды и подписывают Добровольческий контракт. Срок их службы ограничен сроком действия этого контракта с добровольческим подразделением в зоне СВО (минимум 3 месяца). Поэтому после его завершения, логично было бы предположить, что они могут вернуться домой. Но не всё так просто. Как говорят юристы, теоретически сделать это можно только, если заключался контракт о пребывании в добровольческом формировании / о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на ВС РФ. На контракт «о военной службе» распространяется президентский указ. Это значит, что контракт действует до завершения СВО.

Но даже если у добровольца есть законные основания завершить службу, на практике сделать это бывает непросто. Дело в том, что днём окончания службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части. Зачастую это уже зависит от воли командиров, хотя по закону должно происходить не позже 1 месяца со дня получения частью выписки из приказа об увольнении. Тем не менее в соцсетях множество историй о том, что люди остаются в зоне СВО по несколько дополнительных месяцев. Самовольно уехать они не могут, так как в части это могут расценить как дезертирство (ст. 338 УК РФ), за которое нарушителю грозит от 5 до 15 лет лишения свободы.

Зато на добровольцев учавствующих в СВО и членов их семей также распространяются все предусмотренные для военнослужащих социальные гарантии,льготы и компенсации. Кроме того, все военнослужащие, контрактники, мобилизованные и добровольцы, которые принимали участие в СВО, получают статус ветеранов.

✔ скидку на коммунальные услуги 50% (взносы на капремонт;
✔ управление домом и содержание общественного имущества);
✔ освобождение от уплаты имущественного налога на гараж; дом; квартиру (льгота действует только на один объект каждого вида);
✔ освобождение от земельного налога (на участок до шести соток);
✔ 15 дополнительных оплачиваемых дней к 28 стандартным дням отпуска;
✔ доплату к пенсии;
✔ бесплатный проезд;
✔ путёвки в санаторий и лекарства (в зависимости от региона).